黑龙」江省交通投资集团有限公司是黑龙江省政府出资成立的国㊣有资本投资公司，是黑龙江省“铁公机水”大交通建设的投资平台，资产规模2355亿元。集团公司具有“融、投、建、管、营”一体化产业生态链，承担着交通基础设◤施投资、建设、养护、经营和管】理；交通工程勘察设计、施工监理、试验检测、咨询服务；交通█基础设施周边土地开发运营；服务区运营及其衍生产业经营；轨道交通基础设施投融资管理；矿产资源◎经营等任务。根据集团总部及权属企业人员需求情况，现公开招聘职业经理人及各类管理、技术人员，公告如下。
黑龙江省交通投资集团有限公司始终坚持人才强企战略，发挥国有资本投资公司试点契机，加快构建融资多元化、投资生态化、人才∞平台化、管理专业化、推出市场化的资□ 本运作循环体系，实现国有资本放大引领功能。推崇交融交心、同心同德的企业核心价值观念，秉承公平、公正≡的原则，把人才队伍建设作为企业发展壮大、追求卓越、基业长◣青的全局性、战略性和基础性工作。集团坚持党管人才原则，认真贯彻落实党的十九大精神，坚持“以人为本”的发展思想，大力实施“龙江英才”战略计划，打造“十百千”人才梯队，不断深化人才工作体制机制改革，最大限度激发人才创新◣创造活力∴。通过搭建省级交通投融资平台，更好地推动全省交通产业发展，聚¤天下英才而用之，为建设一流交通企业提供组织保障和人才支撑。
全面多元的员工职业发展体『系，集团将有计划地推进人≡才培养方案，通过实施导师▼培养制、岗位〗轮换制，积极开展人才职业生涯规划，根据个人的兴趣爱好、专业特长、个性特点等因素明确⌒ 职业发展方向，使其能够沿〇着最优的发展路径开发潜质、锻炼能力，为青年才俊创造快速成长的机会，为技术骨干提供职级晋▓升的通道。
导师●培养制：为使集团新入职员工尽快适应岗位工作需要，提高自身业务能力●，快速融入企业团队，加速个人成长成才，在传统“师徒制”基础上，推行“导师培养制”，培养符合企业发展需要的适用人才，同时增强骨干员工的责任感和荣誉感，创造全员学习、乐于分享和共同成长的文化氛围。
岗位轮换制：为进一步加强集团新入职员工管＠理，激发新员工工作热情和创新动力，使新员工在职业发展初期，学到更多知识，掌握更多技能，提升综合素质，全面理解本职工作和♀各项业务关系，推行“岗位轮换制”，打破单一的职业发展轨】道，促进员工全面发展，达到最佳人岗匹配，进而培养出企业需要的复合型人才。
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